
为迎接“七一”党的生日,丰硕职工文体生涯,践行集团企业文化,6月21日,集团公司总部在北京奥猎欹克丛林公园进行了“迎七一”健步走活动。集团公司党委副书记、纪委书记郝振华,党委常委、副总经理马建国,工会主席熊吉文,总经理助理卫锋等辅导出席活动,集团公司总部及资产公司115名职工参与了活动。

郝振华在讲话中指出,本次活动是践行集团文化,展示优良心灵风貌的沉要实际,又是加强身段素质、推进身心健康的有效载体。在合理铺排各部门工作,确保总部工作正7⒄沟那疤嵯,活动得到了各部门辅导和同道们的踊跃参加,充分体现了集团总部干部职工的朝气、朝气和活力。他代表集团公司宋志平董事长和姚燕总经理向集团总部宽大干部职工整以真挚的问候,向各人为集团发展做出的沉要贡献暗示感激。
郝振华强调,一向以来,集团公司高度器沉职工文体活动,将其作为构建和谐企业、关爱关切职工的沉要内容扎实发展,屡次受到国资委群工局表彰。党群部近两年组织的总部趣味活动会、羽毛球健身赛等活动,都获得很好的成效,受到职工欢迎。今天的健步走活动,主题是“我健康、我欢乐”,活动建议“野蛮体魄文化心灵 健康生涯 欢乐师作,携手共创世界一流建材企业 ”,很好地体现了世界500强企业干部员工振奋有为的心灵状态。
最后,他提出三点但愿:一是要弘扬不畏艰巨、勇攀顶峰的奥猎欹克心灵和联结合作心灵,圆满实现各项活动铺排;二是要不畏难题,敢于磨炼身段和意志,同时要把稳安全;三是要以此为契机,越发自觉加强身段磨炼,自觉推进联相互换,将这种积极进取、健康向上的状态带到今后工作中,创造越发优异的工作业绩。
本次活动分为5公里健步走角逐和支部活动两部门。健步走角逐中,选手们奋勇拼搏,对峙不懈,获得了优良的角逐成就。资产治理公司杨新亚、办公室董松杰、副总经理马建国、办公室王良、人力资源部宋文件获得50岁以上春秋组前五名;投资部魏如山、国际合作部赵亦楠、人力资源部姜林海、财政部刘昌浩、科技治理部王茂生、国际合作部张皓、人力资源部徐波澜、投资发展部郭昭昭、国际合作部李佳、资产治理公司张连平获得50岁以下春秋组前十名。
支部活动中,各人发展踢毽、跳绳、摄影等大局多样的活动,推进了互换,加深了理解,凝聚了团队力量。各人纷纷暗示,通过这次活动,磨炼了身段,推进了沟通,加强了联结,提高了意识,今后将以越发鼓满的激情和健康的体魄投入到工作中去,为顺利实现集团今年的“保增长”工作,建设又强又优、拥有国际竞争力的世界一流建材企业作出更大贡献。